「熊本にソフトウェア産業を根付かせ、発展させること」
を創業時のビジョンとした独立系のソフトハウスです。

当社は、「熊本にソフトウェア産業を根付かせ、発展させること」を創業時のビジョンとして熊本で生まれた独立系のソフトハウスです。
「お客様にとって利用しやすいシステムとは?」ということを常に考えシステムの設計及び開発を行っていくために、お客様との事前打合せやきめの細かいアフターフォローを含めたサービスに力を入れています。そんなSVCで働くことの魅力は3つあります。

  • 1社風・風土

    「人」の成長がすべてのもと

    情報サービスの質を高めるのは技術力と人間力。だからこそ、当社では成長したい社員をバックアップする体制を整えています。入社後3ヵ月間の新人研修では、プログラミング研修やビジネス研修をしっかりと行い、その後は約半年間のOJTを経て一人前のSEへとステップアップしていきます。新人研修が充実しているため、当社には未経験からSEになった社員も多数活躍しています。その他、メーカ主催の技術研修や各教育機関主催のビジネス研修など、必要に応じて受講できます。資格取得にも力を入れており、勉強会や受験費用負担、資格取得奨励一時金などの支援制度も。自ら学びたい・成長したいというやる気のある方を応援します。

  • 2企業理念

    地元「熊本」への想い

    会社は社員を大切に。社員はお客様を大切に。それがいい仕事を生み、リピートにつながっていきます。グローバル化、AIやロボット活用の時代でも、大切なのは目の前の「人」「仕事」を大切にすることだと考えています。「誠実に、真面目に、コツコツと」成長してきた当社は熊本で創業して36年。多くのメーカー、大手企業、地場優良企業をお取引先に実績と信頼を築いてきました。「お客様の役に立つ」ことを使命とし、ITを通して熊本の発展のちからになりたい。熊本でたくさんの人が仕事をして、成長して、活躍できる場をつくりたい。これが当社のめざす未来です。

  • 3施設・職場環境

    当社の働き方改革

    社員一人ひとりがパフォーマンスを最大限に発揮できるよう、働きやすい職場環境を整えています。当社の産休育休復帰率は100%!子育てをしながらもキャリアを継続し活躍している女性が多いことも当社の特徴です。その他にも残業時間削減、記念日休暇奨励、有給休暇を年6日以上取得、健康診断の充実化、クラブ活動、フィットネス、社員旅行 等々…福利厚生の充実と働き方改革に力を入れています。これらの取り組みが評価され、平成28年にブライト企業の認定を受けました。さらには2019年度にベースアップを実現!社員の幸せやキャリアの充実に尽くしています。

熊本で手に入れる
充実した仕事と暮らし。

豊かな自然を身近に感じる恵まれた生活環境と、地方にいながら実現できるやりがいのある仕事。熊本で暮らし、働く魅力をまとめました。

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社員からの声

ソフトウエアビジョンってどんな会社?入社の決め手は?
実際に働く社員の声を集めました。

  • Q.1

    ソフトウエアビジョンでの
    仕事のやりがいや魅力は?

    ・仕事を通して新しい技術を身につけられることです
    ・新しい技術を身につける機会が多く成長を感じられるところ

  • Q.2

    ソフトウエアビジョンの
    好きなところはなんですか?

    ・年齢問わずやる気のある人が活躍できるところです
    ・何でも困ったことを相談できる雰囲気があるところです

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  • 新卒採用

    入社後3か月間はプログラミング研修やビジネスマナー研修を通じ、エンジニアとしてまた社会人としての基礎を学んでいきます。その後、個人差はありますが約半年間のOJTを実施します。

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  • 中途採用

    当社が目指すのは自分自身の成長を実感できる笑顔あふれる仕事環境の構築です。住みやすく教育にも最適なこの熊本で共に社会に貢献してくれる仲間を募集しています。

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